Progetto

LA PROMOZIONE DEL PEDONE

Quando un pedone raggiunge il margine opposto della scacchiera non può avanzare ulteriormente, dal momento che muove sempre in avanti e non indietro. Il pedone viene quindi «promosso» a donna, torre, alfiere o cavallo.

Il pedone è un pezzo che sembra “debole” ma che può rivelarsi molto utile se… sfruttiamo bene le nostre mosse!

Con la crescita registrata negli ultimi anni di inserimenti di lavoratori “fragili”, sia tramite tirocini che tramite inserimenti lavorativi, e con l’aumento della complessità dei bisogni riscontrati (nuove povertà post pandemia, fragilità complesse con doppie/triple diagnosi, insorgenza o aggravio di patologie nei soci “anziani”, disagio socio-economico,…), Scacco Matto Società Cooperativa Sociale di tipo B ha deciso di elaborare un nuovo modello efficace e sostenibile di inserimento lavorativo  per queste persone, avviando un’azione trasformativa al fine di migliorare l’efficacia dei propri servizi, rafforzare la propria capacità di intervento alla luce dell’evoluzione del contesto (locale e regionale) e ampliare la propria visibilità rispetto comunità di riferimento.

Obiettivi

Obiettivo del progetto  è dare risposta al bisogno individuato da Scacco Matto Cooperativa Sociale di elaborare un nuovo modello efficace e sostenibile di inserimento lavorativo per le persone “fragili” che  risponda meglio alle nuove sfide emergenti.

In particolare,  si intende:

  • incrementare il benessere dei dipendenti e sviluppare una cultura inclusiva all’interno dell’impresa;
  • aumentare la capacità della Cooperativa di accogliere soggetti in svantaggio ed inserirli efficacemente nel mondo del lavoro
  • migliorare la tenuta dell’integrazione lavorativa dei soci lavoratori “fragili”
  • accompagnare i soci lavoratori con disabilità nella realizzazione del loro progetto di vita
  • sostenere i soci lavoratori nello sviluppo di soft e hard skills
  • migliorare la visibilità di Scacco Matto rispetto alle comunità di riferimento, anche per aumentare il numero di aziende for profit committenti/in

Destinatari

La nostra attenzione è rivolta alle persone “fragili” cioè tutte quelle persone che hanno un’ invalidità civile ai sensi della L.68/99, a quelle che vivono situazioni di disagio socio-economico e a rischio di emarginazione sociale (L381/91), segnalate dai Servizi Sociali dei vari Comuni e dei servizi specialistici come Sert e Centri di Salute Mentale.

Azioni

Il progetto è articolato in tre filoni distinti, ma complementari fra loro:

  • strutturazione di un’equipe multidimensionale per l’inserimento lavorativo, che si occupi delle fasi di accoglienza, monitoraggio, valutazione e riprogettazione delle attività di accompagnamento educativo a favore delle persone in condizione di svantaggio che vengono accolte per l’inserimento lavorativo;
  • -potenziamento delle attività di “benessere soci” strutturando attività di conciliazione vita-lavoro e formative a sostegno della socialità e dell’acquisizione di nuove competenze;
  • miglioramento della comunicazione sociale della cooperativa, sia all’interno della stessa  a beneficio dei propri soci, sia all’esterno nei confronti degli stakeholders istituzionali, delle aziende profit e della comunità

I tre filoni si articolano in sottoazioni:

Per il primo : l’équipe Inserimento lavorativo

  1. Costruzione della nuova procedura per l’inserimento lavorativo funzionale e sostenibile
  2. Kit Accoglienza
  3. Kit Rinforzo
  4. Kit Riprogettazione

Per il secondo: il benessere dei soci

  1. Area conciliazione vita-lavoro
  2. Area sostegno socio-relazionale
  3. Area Progetto di Vita
  4. Area Sostegno
  5. Area stili di vita ed eco-sostenibilità

Per il terzo: la comunicazione interna ed esterna

  1. Interna a favore dei soci lavoratori
  2. Esterna verso la cittadinanza e verso i nostri stakeholders, rivisitando il sito e i social per rendere visibili i valori che portiamo avanti quotidianamente e per valorizzare la funzione sociale che hanno le cooperative sociali

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